122 Avsnitt

  1. 81. Die Zukunft Personal in a nutshell - und warum sie sich dringend verändern muss

    Publicerades: 2022-09-28

  2. 80. Was wir von der Zukunft Personal 22 erwarten

    Publicerades: 2022-09-12

  3. 79. Warum Human Friendly Automation so wichtig wird - Interview mit Dr. Lars Schatilow von IBM

    Publicerades: 2022-09-01

  4. 78. Macht was Dummes - aber bitte nicht alles kaputt

    Publicerades: 2022-07-13

  5. 77. Machen uns KIs mit Bewusstsein arbeitslos?

    Publicerades: 2022-06-29

  6. 76. Pride Month: Brauchen wir jetzt Regenbogenflaggen?

    Publicerades: 2022-06-15

  7. 75. Warum der aktuelle Umgang mit Fynn Kliemann Deutschland schadet

    Publicerades: 2022-06-01

  8. 74. Krass: 99,99% Verlust! Was der Terra-Crash für die Arbeitswelt der Zukunft bedeutet

    Publicerades: 2022-05-18

  9. 73. Wird Elon Musk mit Twitter den Populismus beenden? Wir haben die Antwort

    Publicerades: 2022-05-04

  10. 72. Tipps für die perfekte Stellenanzeige, die wirklich funktionieren

    Publicerades: 2022-04-20

  11. 71. Minority Report 2030 - warum die Freiheit unserer Kinder in Gefahr ist

    Publicerades: 2022-04-06

  12. 70. Jobwechsel in Zeiten globaler Krisen - geht das?

    Publicerades: 2022-03-23

  13. 69. #StandWithUkraine - wie wird die Arbeitswelt der Ukraine aussehen?

    Publicerades: 2022-03-09

  14. 68. Glück ist ein scheues Reh - wie du es trotzdem fängst

    Publicerades: 2022-02-23

  15. 67. Metaverse-Jobs - wo gibt es >300 TEUR Gehalt?

    Publicerades: 2022-02-09

  16. 66. Das Jahrzehnt des Unternehmenssterbens - düstere Aussichten von Zukunftsforscher Kai Gondlach bei den Helden der Arbeit

    Publicerades: 2022-01-26

  17. 65. Neues Jahr = gute Vorsätze & gute Aussichten?

    Publicerades: 2022-01-12

  18. 64. Morgen (bzw. 2022), Kinder, wird's was geben... der Ausblick zum Jahresende

    Publicerades: 2021-12-22

  19. 63. Fynn Kliemann und die Gründer von Buffer - unsere "Helden der Arbeit 2021"

    Publicerades: 2021-12-08

  20. 62. Toxische Kolleg*innen - was tun?

    Publicerades: 2021-11-24

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Wie werden wir 2030 arbeiten? Wird künstliche Intelligenz uns alle wegdigitalisieren? Wie wird unser Arbeitsplatz aussehen? Sind unsere Arbeitskollegen Roboter? 24/7 statt 9-to-5? Müssen wir jeden Abend büffeln, um mithalten zu können? Und ist das nicht alles scheißegal, da die Erde ja eh vor die Hunde geht? René Tillmann und Daniel Schaffeld, Serial Entrepreneurs und Gründer des KI-basierten Karrieremanagers hijob, besprechen auf charmante, lustige und visionäre Weise, was wir von der “Future of Work” erwarten und - noch viel wichtiger - wie wir sie mitgestalten können und sollen.

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