Work & Family
En podcast av Stephanie Poggemöller - Måndagar

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123 Avsnitt
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#63 Konflikte im Vereinbarkeitsalltag wertschätzend gestalten
Publicerades: 2022-02-21 -
#62 Reflexionsfragen für Deinen Vereinbarkeits- und Führungsalltag
Publicerades: 2022-02-07 -
#61 Lebensphasenorientierte Vereinbarkeit und Führung
Publicerades: 2022-01-17 -
#60 Goodbye 2021, Hello 2022 - ein Jahresrückblick für Dich
Publicerades: 2021-12-20 -
#59 5 Tipps für ein erfolgreiches Mitarbeiterjahresgespräch
Publicerades: 2021-11-22 -
#58 Impuls zur Selbstfürsorge - Meditation zum Start in den Tag
Publicerades: 2021-11-15 -
#57 Warum eine Not-To-Do Liste viel hilfreicher als eine ToDo Liste sein kann
Publicerades: 2021-11-08 -
#56 So gelingt es Dir im Homeoffice Pausen zu machen
Publicerades: 2021-11-01 -
#55 Wie bringe ich meine(n) Partner(in) dazu, mich bei der Carearbeit mehr zu unterstützen?
Publicerades: 2021-10-25 -
#54 Tipps wie Du im Vereinbarkeitsalltag Deine mentale Gesundheit stärken kannst
Publicerades: 2021-10-11 -
#53 Welche Rahmebedingen braucht es für eine gleichberechtigte Elternschaft
Publicerades: 2021-10-04 -
#52 Kompetenzen, die in der Elternzeit erworben werden sind auch im Job relevant
Publicerades: 2021-09-27 -
#51 Entscheidungen treffen mit Hilfe der Walt Disney Methode
Publicerades: 2021-09-20 -
#50 Wie Du mit Meilensteinen und Veränderungen im Vereinbarkeitsalltag umgehen kannst?
Publicerades: 2021-09-13 -
#49 Die 2 Minuten Regel, der Gamechanger bei Deinem Selbstmanagement
Publicerades: 2021-07-12 -
#48 6 Tipps, um Deine Karriere in Pandemiezeiten auf Kurs zu halten
Publicerades: 2021-07-05 -
#47 3 Tipps, um sich finanziell auf die Geburt eines Babys vorzubereiten
Publicerades: 2021-06-21 -
#46 Stärken, die berufstätige Eltern mit in die Arbeitswelt bringen
Publicerades: 2021-06-14 -
#45 4 Tipps für Dein Selbstmanagement
Publicerades: 2021-05-17 -
#44 So können Unternehmen ihr Mitarbeitenden beim Wiedereinstieg unterstützen
Publicerades: 2021-05-10
Mit meinem Podcast möchte ich Eltern, Führungskräfte und Personaler inspirieren, gemeinsam berufliche, familiäre und persönliche Bedürfnisse in Einklang zu bringen. Es soll Antworten auf Fragen rund um die Lebensphasen Familienorganisation, Elternzeit, Wiedereinstieg sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf geben. Dabei sollen (werdende) Eltern unterstützt werden, ihr ganz eigenes Vereinbarkeitsmodell zu leben. Zudem gibt es Impulse rund um lebensphasenorientierte Vereinbarkeit und Führung. Denn Vereinbarkeit ist ein Gemeinschaftsprojekt, das für gutes Gelingen die Ebenen Familie, Arbeitswelt und Politik braucht.