167 Avsnitt

  1. Widerstände in Veränderungsprozessen: Was tun als Führungskraft?

    Publicerades: 2019-09-23

  2. Typische Fehler in Veränderungsprozessen

    Publicerades: 2019-09-08

  3. Darum solltest du nicht Führungskraft werden

    Publicerades: 2019-08-19

  4. So kannst du eine moderne Feedbackkultur etablieren

    Publicerades: 2019-06-24

  5. Wenn du Besprechungen leitest

    Publicerades: 2019-05-30

  6. Das Geheimnis gemeinsamer Team-Werte

    Publicerades: 2019-05-12

  7. 12 Fragen die du dir als Führungskraft ab und zu stellen solltest

    Publicerades: 2019-05-02

  8. 10 Tipps: So demotivierst du deine Mitarbeitenden

    Publicerades: 2019-04-09

  9. 3 Tipps um agiles Arbeiten auf eigene Faust einzuführen

    Publicerades: 2019-03-15

  10. Rede mit deinem Team über den Sinn und Zweck

    Publicerades: 2019-03-09

  11. Das Zielkreuz

    Publicerades: 2019-02-22

  12. Ziele vereinbaren mit der SMART Formel

    Publicerades: 2019-02-09

  13. Kanban, Holacracy, Scrum und Co.

    Publicerades: 2019-01-20

  14. Wieviel Führungserfahrung wird vorausgesetzt?

    Publicerades: 2018-12-16

  15. Good News in Sachen Leadership

    Publicerades: 2018-12-09

  16. Das 1. Mal Führungskraft

    Publicerades: 2018-12-05

  17. Führungskräfte-Bashing

    Publicerades: 2018-11-18

  18. Einblicke in agiles Arbeiten und agile Führung

    Publicerades: 2018-11-03

  19. What`s up

    Publicerades: 2018-10-31

  20. Marketing als Führungsaufgabe

    Publicerades: 2018-09-28

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In diesem Leadership Podcast möchte ich dir zeigen, wie es funktioniert agil und klassisch zu führen und beide Führungswelten bewusst zu nutzen. «Führung auf Augenhöhe» steht hier im Mittelpunkt. Dabei geht es um dein Leben als Führungskraft, deinen Führungsalltag und wie du mit Führung, Leadership und Motivation ein erfolgreiches Team formst. Völlig egal, ob du neu als Führungskraft bist oder bereits Erfahrungen in der Mitarbeiterführung gesammelt hast: In Zeiten von Agilität, New Work und digitaler Transformation stellt sich schnell die Frage, ob du lieber agil oder klassisch führen solltest. Profitiere nun von meinen Erfahrungen (Erfolge & Misserfolge) und meiner Führungskarriere vom Trainee bis zum Geschäftsführer, vom Konzern bis zu agilen Teams und mache dich fit für eine zeitgemässe und moderne Führung. Mehr Infos zu mir und meinen Führungsseminaren, Leadership Programmen und Teamworkshops in Deutschland und der Schweiz findest du unter www.fitforleadership.ch Ich bin Trainer für agile und klassische Führung, Inhaber von Fit.For.Leadership. und Geschäftsführer der LEAD Evolution GmbH.

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