La realidad es que existe todavía mucha LGBTIfobia en el entorno laboral
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Fernando Velázquez es socio consultor de la Alianza por la Diversidad e Inclusión Laboral (ADIL) y socio implementador del certificado HRC Equidad Mx que busca reconocer los mejores lugares para trabajar para la comunidad LGBT+. Fernando Velázquez nos describe un panorama desafiante para la diversidad e inclusión en el entorno laboral, pero nos enumera también los pasos para convertir las empresas en un espacio seguro e incluyente.Para contactar con Fernando puedes escribir a [email protected] que toda la actualidad en #RSE y Sostenibilidad en www.valor-compartido.com Puntúa, comenta y comparte para ayudarnos a seguir ofreciendo más y mejores contenidos en este podcast.
